O Corpo de Bombeiros Militar do Rio
Grande do Norte (CBMRN) aguarda autorização da Procuradoria Geral do
Estado para realizar um concurso público com aproximadamente 100
oportunidades destinadas ao curso de formação de soldados. A solicitação está em trâmite desde 2014
e, de acordo com a área de comunicação do órgão, em função das
dificuldades financeiras enfrentadas pelo Estado, o certame ainda não
foi liberado para não onerar a folha de pagamento.
Na oportunidade, foi
publicado no Diário Oficial do Estado do RN a
escolha do Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e
Assistencial Nacional (Idecan) como banca organizadora dos concursos
promovidos pelo Corpo de Bombeiros/RN. Serão 100 vagas iniciais que
prevê o preenchimento de oportunidades para soldado. A expectativa é de que o concurso seja
realizado ainda em 2016, assim como o tão aguardado concurso para a
Polícia Militar do RN.
Os classificados ingressarão nos cargos
de soldado e, de acordo com o reajuste que entrou em vigor no dia 1º de
setembro de 2015, as remunerações iniciais serão de R$2.904. O edital já
está na fase de análise jurídica. Assim, a expectativa é que seja
divulgado ainda este ano. Após o Curso de Formação, última etapa
do certame, os profissionais serão nomeados e distribuídos de acordo com
a necessidade dos municípios. Essa fase dura, em média, 12 meses para
soldado.
SOLDADO
Para concorrer ao posto de soldado do
CBMRN, o candidato deverá possuir ensino médio completo, idade entre 19 e
30 anos, altura mínima de 1,65m, estar quite com as obrigações
militares, ter carteira de habilitação na categoria “B” (no mínimo) e
possuir ilibada conduta pública e privada. Se este processo seletivo for igual ao
de 2006, apresentará as seguintes etapas: teste intelectual (prova
objetiva) para mensurar os conhecimentos gerais do candidato; exames de
saúde; avaliação de condicionamento físico; e curso de formação com
duração média de seis meses.
Em 2006
O Corpo de Bombeiros lançou um edital
com 70 vagas para o curso de formação de soldados. Na ocasião, a banca
organizadora foi a Consultec e, enquanto o candidato frequentasse o
curso, a remuneração oferecida correspondia a um salário mínimo vigente. A prova objetiva constou de 100 questões
que versaram sobre língua portuguesa (20), matemática (20), geografia
(20), história (20), atualidades (10) e potencialidade (10).
Depois da etapa do teste objetivo, os
classificados passaram por exames de saúde clínico e antropométrico, de
acuidade visual, de avaliação psiquiátrica e odontológico. Além desses,
houve alguns exames complementares, sendo eles: de sangue, urina, fezes,
raios-X e toxicológico clínico. Na avaliação de condicionamento físico,
os candidatos tiveram que passar por corrida de média distância, tração
em barra fixa, flexão de braço com apoio ao solo, flexão abdominal,
natação de 100 metros e subida em escada de 30 metros.
EFETIVO IDEAL (ÁREA DA SEGURANÇA)
A previsão para Polícia Civil é de mais de 5 mil (Hoje, são pouco mais de mil)
Na Militar, a previsão é de mais de 13 mil policiais (Hoje, tem 8 mil)
Corpo de Bombeiros, a previsão é ter mais de mil (Hoje, conta apenas com 600)
